山東旺辰玻璃機械有限公司（WANGCHEN)成立于2014年，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務于一體的高新技術骨干企業(yè)。公司聚焦于玻璃機械設備的研發(fā)及工藝制造，為眾多的玻璃瓶罐制造企業(yè)提供一體化、全方位解決方案。公司位于素有中國瓶罐玻璃機械制造基地稱號的山東省淄博市--周村區(qū)，地理位置優(yōu)越，公司占地面積6000余平方米，擁有專業(yè)研發(fā)及工藝制造技術人員三十余人。

旺辰人才理念：

秉持“尊重、合作、共贏”的人才工作宗旨，努力把旺辰打造成一個吸引人才、留住人才、發(fā)展人才、共同成才的的公司。在旺辰，通過企業(yè)核心價值觀讓普通的人變成優(yōu)秀的人，讓優(yōu)秀的人變成卓越的人，在這里人人可以實現(xiàn)自己的價值，發(fā)揮自己的價值，收獲自己的價值。努力培養(yǎng)和造就一支有使命感與責任感的人才隊伍，

指導思想

1：尊重人的價值

旺辰倡導企業(yè)價值與員工價值的共同成長，企業(yè)的發(fā)展離不開人的努力，只有認可公司，相信公司，愿意與公司共同成長才能實現(xiàn)自己的價值。旺辰尊重員工個人的價值，愿意與每位旺辰人共同努力，共同分享。

2：培養(yǎng)人的價值

旺辰始終把人才發(fā)展置于企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，努力給員工創(chuàng)造更多學習的機會，表現(xiàn)機會以及挑戰(zhàn)自我的機會。鼓勵員工提出自己的想法并付諸于行動，讓每個員工都發(fā)揮出自己的長處實現(xiàn)自己的價值。

3：提升人的價值

企業(yè)通過文化培訓、價值觀塑造、機制激勵、工作歷練等方式，營造一種催人奮進、促人成長的氛圍，激發(fā)員工的事業(yè)心、責任感、使命感，引領員工探索工作、生活的意義，致力于更高層次的價值提升

人才管理：人才管理從戰(zhàn)略和公司發(fā)展需求出發(fā)，圍繞未來公司發(fā)展需求，搭建未來發(fā)展梯隊，針對不同人才群體形成差異化的管理系統(tǒng)，構(gòu)成人才標準、規(guī)劃、選拔、培養(yǎng)、使用和保留的管理閉環(huán)。 
旺辰未來會推動關鍵崗位員工進行多崗位、跨職能、跨行業(yè)歷練，不斷優(yōu)化人與崗位、人與團隊、人與組織的匹配度，完善人才隊伍的結(jié)構(gòu)和水平，為公司未來集團化發(fā)展打下堅實的基礎。